MENTALOO: INTROVERTE PROFESSIONALS ZELFVERTROUWEN EN CARRIèREGROEI MELDEN

Mentaloo: introverte professionals zelfvertrouwen en carrièregroei melden

Mentaloo: introverte professionals zelfvertrouwen en carrièregroei melden

Blog Article

Mentaloo is ons coachingpraktijk die zichzelf richt op het versterken aangaande zelfvertrouwen en het bevorderen van loopbaanontwikkeling wegens introverte professionals. Tussen leiding over Rowena, ons beleven loopbaancoach en psycholoog, biedt Mentaloo trajecten met welke zijn afgestemd op de unieke behoeften met die spelers.
Hoezo kiezen wegens loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Heel wat introverte experts herkennen situaties waarin ze juiste eind betreffende de werkdag uitgeput bestaan, dikwijls 'ja' zeggen terwijl ze 'nee' bedoelen, hard werken buiten erkenning te oplopen, twijfelen met hun persoonlijk kunnen, niet begrijpen waar te beginnen voor een nieuwe carrièrestap, ofwel conflicten vermijden en daardoor hun frustraties inslikken. Deze uitdagingen kunnen dit werkplezier en de professionele aangroei belemmeren. Mentaloo ondersteunt voor het overwinnen over deze obstakels door remedie betreffende gerichte coaching.
Over Rowena
Rowena kan zijn een drijvende kracht achter Mentaloo. Met een afkomst in psychologie en expertise indien HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt ze mits geen ander een uitdagingen waarmee introverte professionals te maken beschikken over. Haar eigen expertise betreffende onzekerheid en een speurtocht tot zelfverzekerdheid stelt hoofdhaar in staat om cliënten op een authentieke en effectieve methode te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zichzelf via ons originele aanpak welke is gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: De coaching kan zijn gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, hetgeen essentieel is voor duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde situaties.
Doelgericht en concreet: Tezamen betreffende de cliënt geraken doelen omgezet in concrete acties en wordt expansie meetbaar gemaakt.
Carrièregericht: De focus ligt op dit vermeerderen van zelfvertrouwen en dit realiseren van carrièrestappen, met zorg voor hoe men vanuit rust en fiducie kan werken, grenzen mag stellen en assertief kan promoten.
Culturele benadering: Er is aandacht voor de kracht aangaande opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, wat bijdraagt met een authentieke zelfontwikkeling.
Die aanpak zorgt een goede, doelgerichte en op maat geproduceerde begeleiding, waarbij humor en plezier loopbaancoach ook een plek hebben.



Services vanwege bedrijven
Behalve individuele coaching biedt Mentaloo ook in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één begeleiding voor bedrijven. Die bestaan gericht op dit vergroten betreffende zekerheid en dit uitvoeren aangaande professionele doelen binnen teams. Onderwerpen welke met voorstel mogen aankomen zijn bij overige assertief promoten, omgaan betreffende weerstand, grenzen aangeven, personal branding, welzijn op een werkvloer en omgaan met perfectionisme. Dit doel is teneinde medewerkers te helpen in hun persoonlijke en gespecialiseerde groei, hetgeen bijdraagt aan een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Gevolgen over een coaching
Cliënten welke dit coachingtraject bij Mentaloo doorlopen, kunnen rekenen op verschillende positieve uitkomsten:
● Versterkt zekerheid: Men durft te ogen wegens wie men kan zijn en hetgeen men mag.
● Duidelijkheid over carrièrestappen: Of het nu gaat teneinde ons andere functie, promoting of ons helemaal nieuwe richting, daar is helderheid gecreëerd over de volgende stap.
● Concreet actieplan: Er wordt ons plan opgesteld met handige tools die horen bij de individuele behoeften en doelen.
● Verdere energie en plezier in dit werk: Door te werken op een methode die voor een vrouw past, wordt het werkplezier vergroot.
Mentaloo heeft ons 100% tevredenheidsgarantie: verkeert, bedrag terug. Dit onderstreept het fiducie in de capaciteit aangaande een geboden loopbaancoaching en een toewijding juiste succes aangaande de cliënten.



Report this page